工作内容:
1、熟悉营销部的整体管理工作。
2、结合公司要求，制定月、季、年度营销计划、目标。
3、制定营销的相关制度并监督执行；
4、领导交办的其他工作。。

职位要求:
1、个人销售能力强，有丰富的行销工作经验。
2、有同岗位经验2年以上。
3、协调、沟通能力强，有团队合作精神。
4、具备较强的组织、策划能力。